Webové stránky používají k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Informace, jak tyto stránky používáte, sdílíme se svými partnery pro sociální média, inzerci a analýzy. Pro více informací o nastavení cookies najdete zde.

 

Kdo nás bude jednou živit? Zaměstnanci v ČR výrazně stárnou, ukazuje srovnání let 1993 a 2013

 
pátek, 13. února 2015, 20:21

Po neúspěšném pokusu o implementaci 2. důchodového pilíře v České republice téměř veškeré veřejné diskuse o penzijní reformě, která by zajistila transparentní a hlavně udržitelnou výplatu důchodů budoucím seniorům, bohužel utichla. Aktuální politické půtky totiž „solí“ na plátky našich médií úplně jiná témata. Snad proto v minulém týdnu prošla bez povšimnutí zajímavá prezentace analýzy Českého statistického úřadu o stárnutí pracovní síly v České republice.

O přirozeném stárnutí populace se mluví často – technologická revoluce přesunula většinu pracujících do pohodlného sektoru služeb, a omezila tak pobyt v náročném pracovním prostředí, rostoucí blahobyt zajišťuje dostatek stravy bohaté na živiny a pokrok v medicíně radikálně prodlužuje úmrtnost a věk dožití. Jenže už méně se empiricky dokladuje, jak se tyto procesy projevují na trhu práce. Ve zkratce: zaměstnaní lidé stárnou a stárnou a stárnou. A mladí nepřibývají...

Podívejme se na tabulku číslo jedna. Srovnání počtu pracujících (v tis. osob) ve čtyřech věkových skupinách mezi lety 1993 a 2013 totiž poskytuje velmi zajímavá data. Za 20 let se dramaticky snížil počet mladistvých pracujících, kteří se postupně přesunuli do „starších“ věkových skupin. Zatímco v roce 1993 pracovalo (tj. platilo daně a přispívalo na důchody tehdejším seniorům) přes 778 tisíc pracujících ve věku 15 až 24 let, během následující dvacetiletky se situace naprosto změnila – v r. 2013 to bylo již jen 293,5 tisíce jedinců. Naproti tomu počet zaměstnaných ve věkové skupině 55 až 64 let v roce 1993 činil 315 tisíc osob, v roce 2013 to bylo již 750 tisíc lidí, tedy o celých 434 tisíc osob více! Mírně přibylo zaměstnanců v klíčové věkové skupině pracujících (25 až 54 let), stejně jako ve skupině pracujících seniorů (65 let a více). 

Tabulka 1: Počty pracujících ve věkových skupinách v České republice (1993 a 2013) 

Ten samý trend znázorňuje i následující graf. Věk pracujících v České republice se během dvaceti let zvýšil téměř o čtyři roky z necelých 39 let v roce 1993 na více než 42 let věku pracovníka v roce 2013. Protože tento vývoj bude i v následujících letech pokračovat, lze konstatovat, že rozložení produktivního věku se velmi dramaticky mění.

Graf: Průměrný věk pracujících v České republice v letech 1993 a 2013

Není to však jen problém České republiky. Stárnutí pracovní síly je zřejmým fenoménem ve všech vyspělých zemích - s tím, jak díky demografickému vlivu (porodnost) i společenskému tlaku na dosažené vzdělání kontinuálně klesá zaměstnanost mladých, samozřejmě roste zaměstnanost osob v pokročilých věkových skupinách. Platí však že země, které dokáží vybalancovat vysokou zaměstnanost osob v mladém i pokročilém věku, jsou na vysoké ekonomické a sociální úrovni (př. Nizozemsko, Dánsko, Rakousko, Německo, Finsko, Švédsko nebo Velká Británie). Nechme hovořit data a podívejme se na mezinárodní srovnání zaměstnanosti osob v pokročilém věku (levá část tabulky) a mladistvých (pravá část tabulky). Česká republika se v zaměstnanosti osob v pokročilém věku pohybuje mírně nad průměrem evropské osmadvacítky, zatímco u mladistvých je pod průměrem EU28. Zaměstnanost osob 55 až 64 let tvořila v ČR v roce 2013 přesně 51,6 % dané věkové skupiny, u mladistvých (15 až 24 let) to bylo jen mírně přes čtvrtinu jedinců daného věku.

Velmi zajímavý je pohled na podskupinu mladistvých ve věku 15 až 19 let – v České republice drtivá většina těchto mladistvých studuje na veřejných středních školách, nastupuje „na vysokou“ nebo si hledá zaměstnání – pracují jen 3,4 % mladých. V sousedním Německu je to však celých 26,6 % jedinců, v Dánsku 44 %, v Nizozemsku má zaměstnání dokonce přes 52 % mladistvých ve věku 15 až 19 let. Zajímavé, že?  

Tabulka 2: Míra zaměstnanosti ve věkových skupinách osob v pokročilém věku a mladistvých (členské země EU v roce 2013)

Země

Celkem

Země

Celkem

55-64 let

 z toho:

15-24 let

 z toho:

55-59 let

60-64 let

15-19 let

20-24 let

EU28

50,2

64,8

34,5

EU28

32,3

14,8

47,8

Belgie

41,7

58,6

22,8

Belgie

23,6

4,9

40,6

Bulharsko

47,4

62,6

32,5

Bulharsko

21,2

3

34,5

Česká republika

51,6

73,5

30,1

Česká republika

25,6

3,4

42,4

Dánsko

61,7

77,8

44,8

Dánsko

53,7

44

63

Německo

63,5

75,9

49,9

Německo

46,8

26,6

64,3

Estonsko

62,6

73,8

50,6

Estonsko

32,4

6,5

50,7

Irsko

51,3

60,1

41,5

Irsko

29

10,4

48,9

Řecko

35,6

46

24,5

Řecko

11,8

2,1

22,1

Španělsko

43,2

54,3

30,7

Španělsko

16,8

3,5

28,8

Francie

45,6

67,6

23,3

Francie

28,6

10

47

Chorvatsko

37,8

49,3

24,9

Chorvatsko

14,9

3,2

26,4

Itálie

42,7

58,7

25,9

Itálie

16,3

2,7

28,8

Kypr

49,6

62,1

36,5

Kypr

23,5

3

41,2

Lotyšsko

54,8

70,4

37,8

Lotyšsko

30,2

5,9

47,4

Litva

53,4

67,1

37,8

Litva

24,6

3,7

42,5

Lucembursko

40,5

54,7

22,9

Lucembursko

21,9

8,8

35,4

Maďarsko

38,5

58,4

16

Maďarsko

19,8

2,2

34,9

Malta

36,3

52,6

19,7

Malta

46

19,2

68,6

Nizozemsko

60,1

71,9

47,4

Nizozemsko

62,3

52,4

71,6

Rakousko

44,9

63,7

23

Rakousko

53,8

36,6

69

Polsko

40,6

55,3

24,1

Polsko

24,2

4,2

41

Portugalsko

46,9

57,4

35,8

Portugalsko

21,7

5,8

37,1

Rumunsko

41,5

52,8

28,8

Rumunsko

23,5

7,7

35,7

Slovinsko

33,5

47,6

16,8

Slovinsko

26,5

10,4

39,7

Slovensko

44

64,2

20,8

Slovensko

20,4

2,3

35,2

Finsko

58,5

73,4

44

Finsko

41,5

22,8

58,8

Švédsko

73,6

81,7

65,4

Švédsko

41,7

21

58,9

Spojené království

59,8

72,3

46,5

Spojené království

46,7

26,9

63,4

Zdroj: Eurostat, Labour Force Survey

Foto: www.haaretz.com

Napsal Aleš Rod
 


 

Kam dál?

Sněmovna schválila školskou novelu bez registru učitelů

pátek, 13. února 2015, 14:28

Sněmovna schválila školskou novelu, v níž upravila pravidla vzdělávání žáků s postižením. Spornou pasáž o jejich diagnostice dnes...

Sobota ve znamení lásky. Kam vyrazit?

čtvrtek, 12. února 2015, 08:21

Svátek všech zamilovaných neboli Valentýn, který se slaví 14. února, vyvolává u Čechů rozporuplné reakce. Velká část jich ho...

Lékařka Cajthamlová: Školní jídelny mají zasytit, prim ve stravování...

středa, 11. února 2015, 19:37

Když skončila druhá světová válka, zdravotní stav dětí byl značně poznamenán válečným strádáním. V boji s tímto problémem, aby...

Informace o dopravních opatřeních v souvislosti s opravou tramvajové...

středa, 11. února 2015, 15:25

Od pátku 13. února od 20.00 hodin do neděle 15. února do 17.30 hodin bude z důvodu opravy tramvajové tratě v úseku Újezd –...

 

Komentáře

 
 

O čem píšou další Drbny

HLEDÁME PÁNÍČKA: Prokůpek, Mařenka a Max hledají nový domov

V dnešním dílu Hledáme páníčka vám představíme dva kocourky a jednu krásnou kočičku, kteří hledají nový domov. Všichni už jsou to dospěláci a Vánoce by rádi trávili s novými pány.

Budějcká Drbna

Gin z Brna už si získává srdce zákazníků. Za degustací jezdí do brněnské palírny lidé z celé republiky

Moravská metropole se může po letošním roce pyšnit dalším artiklem, který nese přívlastek "vyrobeno v Brně" a přitom dělá svému městu tu nejlepší možnou reklamu. Stranou veškeré pozornosti letos vyrobil Brňan Robert Urbánek první várku poctivého, řemeslně zpracovaného ginu. Chuť je jemná, kvalita prvotřídní a značka Little Urban Distillery si tak v barovém světě začíná oprávněně získávat své jméno. A jak ukázaly první měsíce prodeje - také srdce mnoha zákazníků.

Brněnská Drbna

Slovan nezvládl poslední domácí zápas podzimu. Opavě podlehl 1:2

Závěr podzimu se Liberci nedaří. Po prohře v Teplicích si chtěl spravit náladu s Opavou, jenže prohrál. Na vedoucí gól ještě domácí odpověděli, po vyloučení Ševčíka ale v závěru inkasovali podruhé. Zápas na stadionu sledovaly necelé dva tisíce lidí.

Liberecká Drbna

Na novorozeneckém oddělení Fakultní nemocnice v Olomouci mají třináct nových inkubátorů

Třináct špičkových kombinovaných inkubátorů, kterým se přezdívá Žirafa, převzali v listopadu pracovníci Novorozeneckého oddělení Fakultní nemocnice Olomouc. Přístroje za necelých jedenáct milionů korun jsou součástí zbrusu nového vybavení, které toto oddělení a také Porodnicko-gynekologická klinika získá zásluhou bezmála sedmdesátimilionové evropské dotace. Díky ní se mimo jiné během příštího roku podaří kompletně obměnit přístrojové vybavení novorozenecké intenzivní péče.

Olomoucká Drbna

POLITICKÁ KORIDA: Nezačíná Vánoční jarmark pozdě? A co kluziště na náměstí? Zastupitelé odpovídají

V pátek 14. prosince na jihlavském Masarykově náměstí oficiálně začne Vánoční jarmark. Slušelo by se říci, že konečně. Vždyť tradiční punč nebo svařák si obyvatelé jiných krajských měst mohou dát již pár týdnů. V posledních letech se navíc diskutovalo o tématu kluziště, které se v Jihlavě doplněním vánoční pohody dosud také nestalo. Přečtěte si názory oslovených zastupitelů.

Jihlavská Drbna

Příběhy od plotny: Hradec mě zachránil

Jsem jenom obyčejná hradecká holka, prolezlá ironií a sarkasmem, která si se spisovným jazykem netyká a jedinou lásku chová k Bukowskému s Welshem. Tak nejdřív pořádně čti, než mě odsoudíš svejma nenávistnejma komentářema.

Hradecká Drbna